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Mars France
Le monde que nous voulons demain dépend de la façon dont nous agissons aujourd'hui.
Depuis plus de 50 ans en France, Mars, entreprise 100% familiale s’affirme comme un acteur de premier plan de l’Hexagone qui représente un marché essentiel pour Mars, Incorporated, l’un des leaders mondiaux de l’industrie agroalimentaire. Au travers de ses activités (alimentation et soins pour animaux de compagnie, confiseries et glaces, nutrition et produits alimentaires), Mars en France réalise un chiffre d’affaires de plus de 2,5 milliards d’euros. Mars abrite des marques iconiques comme M&M’S®, Snickers®, Pedigree®, Whiskas®, Royal Canin® ou encore Ben’s Original™... Ce qui fait la force et la singularité de Mars c’est son approche globale et holistique fondée sur la notion de mutualité : la performance économique est utilisée comme levier pour obtenir un impact positif sur les femmes et les hommes, ainsi que les animaux de compagnie tout en contribuant à préserver la planète. Le monde que nous voulons demain dépend de la façon dont nous agissons aujourd’hui : telle est la mission que s’est donnée Mars.
Mars, en tant qu’entreprise familiale non cotée en Bourse depuis plus d’un siècle, jouit d’une liberté financière unique, favorisant une vision à long terme. Cette indépendance lui offre l’opportunité d’avoir une stratégie tournée vers les générations futures, assurant une croissance durable tout en restant fidèle à ses Cinq Principes fondateurs : Qualité, Responsabilité, Mutualité, Efficacité et Liberté.
What Mars France offers their employees
Flexibility
We're waiting for Mars France's employees to verify how flexible they are.
Hybrid working (with some weekly office time)
Fully flexible hours
Flexible working at Mars France
La force de Mars France réside dans ses collaborateurs, nommés “Associés”. L’entreprise cultive un environnement de travail où chacun peut s’épanouir, grâce à une politique salariale attractive, des conditions de travail stimulantes et un engagement ferme envers l’inclusion et la diversité. Pour aller plus loin, le groupe a noué des partenariats avec plusieurs acteurs, comme par exemple L’Autre Cercle (inclusion des personnes LGBT+), Handicap.fr (pour le recrutement des personnes en situation de handicap). Ces sujets sont également portés en interne par les ARG Mars (Associes Resource Groups), c’est-à-dire des groupes d’Associés qui travaillent spécifiquement sur les sujets d’inclusion et diversité. Ceux-ci sont présents au sein de tous les segments. Au-delà des femmes et des hommes, ce sont les animaux qui sont les bienvenus dans les bureaux de Mars qui depuis plus de 40 ans facilite la présence des chiens au travail.
Awards & Achievements
Happy Trainees
2025
LinkedIn Top Companies Secteur grande consommation
2024Anything else you want to know?
Ask Mars France a question about their ways of working, benefits, or anything else on their profile, and we'll pass it on for them to answer. (Just a heads up, we can't respond to questions about specific roles or applications)
Working at Mars France
Hybrid
A little flex time – Contracted hours for office roles - may vary by team.
Company employees:
Gender diversity (m:f):
Hiring in countries
Austria
France
Germany
India
Mexico
Netherlands
Poland
Spain
United Kingdom
United States
Office Locations
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