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Vodafone • Germany

Werkstudent:in Mobilfunk und Umwelt (m/w/d) in Düsseldorf

Employment type:  Contract

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Job Description

Werkstudent:in Mobilfunk und Umwelt (m/w/d) in Düsseldorf


Bei Vodafone arbeiten wir jeden Tag an einer besseren Zukunft. Für eine Welt, die besser vernetzt, inklusiver und nachhaltiger ist. Denn für uns ist Technologie nur so stark wie die Menschen, die sie nutzen. Sei dabei und lass uns gemeinsam die Welt von morgen gestalten.


Was Dich erwartet:

  • Du arbeitest als Werkstudent:in in der Gruppe „EMF & Co-Usage-Assessment“ an der Organisation und Beantwortung von außerplanmäßigen Anfragen seitens der Bundesnetzagentur eigenverantwortlich mit.
  • Du unterstützt bei der Aktualisierung der Prozessabläufe, welche die Beantwortung von außerplanmäßigen Anfragen der BNetzA organisieren und gestaltest so unseren Vodafone Spirit aktiv mit.
  • Du hilfst den regionalen und zentralen Kolleg:innen aus dem Bereich Mobilfunk und Umwelt beim Reporting von Qualitätsproblemen im Standortbescheinigungsverfahren selbstständig.


Was Dich auszeichnet:

  • Du studierst Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik oder eine vergleichbare technische Fachrichtung und bist vorzugsweise in einem höheren Semester im Bachelor-Studium oder studierst bereits im Master.
  • Du bringst ein hohes Maß an Selbstständigkeit und eine schnelle Auffassungsgabe mit.
  • Du hast gute MS Office Kenntnisse sowie Interesse am modernen Qualitäts- und Prozess-Management.
  • Du brennst für Mobilfunk-Themen, hast großen Spaß an organisatorischen Tätigkeiten und dem Umgang mit unterschiedlichsten Zielgruppen im Unternehmen.
  • Du sprichst Deutsch und Englisch.
  • Du lebst mit uns den Vodafone Spirit, bist engagiert, offen und hast Lust auf neue Herausforderungen.


Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.


Wir besetzen diese Stelle am Standort Düsseldorf oder Berlin.

Was wir Dir bieten:

  • Individuelle Flexibilität: In Absprache mit Deiner Führungskraft arbeitest Du in unserem Full Flex Office überall dort, wo Du es gut kannst. Auch bis zu 20 Tage pro Jahr aus dem EU-Ausland sowie aus immer mehr Nicht-EU-Ländern.
  • Modernes Arbeitsumfeld: Unser Campus in Düsseldorf mit Fitnessstudio, Mitarbeiterrestaurant, Café-Bar und mehr wartet auf Dich.
  • Networking leicht gemacht: Tausche Dich konzernweit mit Studierenden, Trainees und Kolleg:innen aus und knüpfe wertvolle Kontakte für dein Berufsleben.
  • Zusammenhalt wird bei uns großgeschrieben: Dein Team arbeitet Dich ein, begleitet Dich und sorgt mit gezieltem Feedback für Deine persönliche Weiterentwicklung.

Wir sind Future Ready, Du auch?

Vodafone feiert und fördert Diversität und Inklusion. Wir sind so verschieden wie unsere Kund:innen und unsere Gesellschaft. Ob ethnische Herkunft, Hautfarbe, Alter, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Behinderung, Religion, politische Zugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Nationalität, Gesundheitszustand, soziale Herkunft oder kultureller Hintergrund: Bei Vodafone ist kein Platz für Diskriminierung.


Wann?
Ab sofort.


Bist Du bereit? Dann bewirb Dich jetzt mit Anschreiben, Lebenslauf, Abschluss- und Arbeitszeugnissen, einer aktuellen Immatrikulationsbescheinigung und Notenübersicht.


Schreib uns bitte in Deine Bewerbung, ab wann und wie lange Du für eine Werkstudent:innentätigkeit zur Verfügung stehst.


Technologie von und für Menschen – damit geht alles. Als Teil von Vodafone unterstützen wir Dich bei einer Karriere, die sich auszahlt. In jeder Hinsicht. Sie beginnt mit Dir. Sie beginnt jetzt.

Company benefits

UK (28), India (22), Egypt (21), Hungary (20), Romania (20), Albania (20), Turkey (14) days annual leave + bank holidays
Work from anywhere scheme – work for up to 20 days/year abroad (dependant on country)
Annual bonus – dependant on company performance
Employee discounts
Personal development days – once per quarter
Learning platform – access to Harvard Business Publishing, MIT Horizon and Skillsoft
Enhanced maternity leave – 16 weeks (paid) with a phased return to work over 6 months
Enhanced paternity leave – 16 weeks (paid) with a phased return to work over 6 months
Volunteer days – up to 5 days
Coaching – access to a free certified internal pool of coaches
Mentoring
Carer’s leave
Adoption leave – 16 weeks (paid) with a phased return to work over 6 months
Enhanced sick days
Mental health platform access
Mental health first aiders
Employee assistance programme
Complimentary Medical Services – 24/7 online doctor service
Compassionate leave
Home office set up
Buddy scheme
Referral bonus
Early finish Fridays
Buy or sell annual leave
Cycle to work scheme
Life insurance
Sabbaticals
Salary sacrifice
Share options
Teambuilding days
Faith rooms
Enhanced pension match/contribution
LinkedIn learning license

We need to ask employees of Vodafone what it's like to work there before we assign the company FlexScore®.

Location flexibility
?
More information needed
Hours flexibility
?
More information needed
Benefits
?
More information needed
Work-life balance
?
More information needed
Role modelling
?
More information needed
Autonomy
?
More information needed

Working at Vodafone

Company employees

85,887

Gender diversity (male:female)

61:39

Currently Hiring Countries

Albania

China

Czechia

Democratic Republic of the Congo

Egypt

Germany

Greece

Hungary

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Italy

Japan

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