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Airbus • Blagnac - Wings Campus, France

STAGE 2026 - Stage en management de projet et communication (f/h)

Employment type:  Full time
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Transparency ranking

Job Description

Job Description:

Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ?
Quel que soit le métier de vos rêves, nous avons peut-être le stage qu’il vous faut !


Vous êtes étudiant(e) et à la recherche d'un stage ou d'une année de césure vous permettant de valider votre diplôme et qui fera décoller votre carrière ? Imaginez-vous au cœur d’une entreprise reconnue à l’international, implantée sur tous les continents du monde et riche d’une diversité de parcours, d’expertise et de culture.
Tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation, vous avez l’opportunité de faire partie de cette aventure passionnante.

Votre mission, si vous l'acceptez :

Une offre de stage intitulée « Stage en management de projet et communication (f/h) » vient de s'ouvrir au sein d’Airbus Développement sur son site de Saint Martin .

Vous rejoindrez une équipe de 5 délégués régionaux.

En soutien à la Présidente d’Airbus Développement, votre stage consistera à contribuer à :

  • La rédaction d’un document décrivant les activités , la gouvernance et les principes et responsabilités applicables aux activités opérées au sein de la filiale.
  • La constitution d’un guide utilisateur sur l’utilisation du système d' information .
  • L'établissement de communications interne et externe digitales.


Idéalement, ce stage commencera enjanvier 2026 (date sujette à flexibilité) et sera d’une durée de 6 mois.

Vous serez sous la responsabilité de la présidente d’Airbus Développement qui vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et vous soutiendra dans le développement de vos compétences.

Dans ce contexte, vos principales missions seront les suivantes :

  • Formalisation de processus
  • Proposition et création de supports de communication


Ce stage vous permettra de développer les compétences suivantes :

  • Travail en équipe.
  • Rigueur
  • Capacité à fédérer.
  • Sens de la communication.
  • Sens de l'organisation


Votre carte d’embarquement pour cette aventure :

Vous préparez actuellement un diplôme de niveauBac +4 / 5 (ou équivalent) dans le domaine du marketing/communication, de la gestion de processus ou une discipline apparentée.

Vous possédez les compétences suivantes :

- Competence techniques:

  • Gestion de projet et formalisation de processus
  • Appétence pour les outils digitaux
  • Vif intérêt pour les nouvelle technologies de communication
  • Connaissances en graphic design, web analytics, réseaux sociaux
  • Relations interpersonnelles


- Soft Skills:

  • Rigoureux.s.e
  • curieux.s.e


- Langues:

  • Français : courant
  • Anglais : avancé


Airbus Développement, filiale à 100 % d’Airbus, agit sur l’ensemble des territoires où le groupe Airbus est implanté en France .

Acteur de la croissance économique locale par la création d’emplois

L’action d’Airbus Développement a pour principal objectif de stimuler la création d’emplois afin de soutenir l’activité industrielle autour des sites Airbus, tout en tenant compte des enjeux sociétaux actuels.Nous encourageons et soutenons la diversité et l'inclusion dans les entreprises créatrices de nouveaux emplois, en apportant un soutien financier aux projets innovants. Nous apportons notre expertise et notre soutien opérationnel aux entrepreneurs dans leur stratégie de croissance et dans leur développement économique. Nous agissons en tant que catalyseur qui permet aux entreprises de trouver rapidement leur interlocuteur au sein de notre groupe. Airbus Développement détient également une compétence de délégation auprès des représentations institutionnelles pour opérer des revitalisations de sites industriels en France.

Nos réseaux et partenaires : Nous interagissons avec un grand nombre d’acteurs territoriaux

Les institutionnels locaux, Les centres de compétence, de compétitivité ou d’expertise , Les réseaux d’industriels et partenaires, Les technopoles, nurseries, incubateurs, pépinières Les financeurs, L’éducation et la formation professionnelle.

Notre processus de recrutement :

Votre candidature sera analysée attentivement par notre équipe de recrutement. Si votre profil correspond à nos attentes, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo. Suite à cette étape, si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager pour un entretien.
Envie de faire partie de l'aventure Airbus ? Postulez dès maintenant et rejoignez-nous !

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:
AIRBUS SAS

Employment Type:
Internship
-------

Experience Level:
Student

Job Family:
Programme & Project Management

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com .

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Company benefits

Open to part-time employees
Open to job sharing
Annual bonus
Enhanced maternity leave
Open to compressed hours
Accrued annual leave
Sabbaticals
Enhanced sick pay
Adoption leave
Health insurance
Enhanced paternity leave
Family health insurance
Complimentary Medical Services
Referral bonus
Bike parking
Cycle to work scheme
On-site gym
Teambuilding days
In house training
Employee discounts

Working at Airbus

Company employees

150,000

Gender diversity (male:female)

70:30

Currently hiring in

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Office Locations

Awards & Accreditations

1st – Work-Life Balance

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3rd – Career Progression

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Diversity and Inclusion

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Flexa awards 2025
Flexible

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