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Airbus • France

STAGE 2025 Etude du processus de perçage à sec de l’aluminium

Employment type:  Full time

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Job Description

Job Description:

Et si votre aventure professionnelle commençait avec Airbus !

Vous recherchez un stage de fin d’année vous permettant de valider votre diplôme? Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation!

Une offre de stage intitulée « Etude du processus de perçage à sec de l’aluminium (h/f) » vient de s'ouvrir au sein de Airbus Commercial sur son site de Toulouse - St Martin. Vous rejoindrez le département «Innovation Assemblage» en charge du développement de nouvelles technologies d’assemblage et serez intégré(e) dans une équipe multiculturelle répartie sur les principaux sites historiques de production d’Airbus (France, Angleterre, Allemagne et Espagne).

Votre stage consistera à définir l’état de l’art de ce processus en interne et externe d’Airbus, évaluer les possibilités d’optimisation et fournir les recommandations de votre étude à la communauté des assembleurs d’Airbus.

Idéalement, ce stage d’une durée de 6 mois commencera avant fin mars 2025

(la période est communiquée à titre indicatif, et pourra être revue).

Tâches et responsabilités:

Votre tuteur/tutrice vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et vous accompagnera dans le développement de vos compétences. Vos principales activités seront les suivantes:

  • Identifier l’état de l’art de ce processus de perçage au sein et à l'extérieur d’Airbus.

  • Identifier les paramètres techniques influents sur la qualité et le coût de ce processus.

  • Identifier les optimisations et les gains associés sur des applications pilotes.

  • Réaliser des tests et des mesures en laboratoire.

  • Présentez et expliquez vos résultats à un groupe transnational de spécialistes du perçage au sein d'Airbus.

  • Préparer une spécification technique pour lancer un appel d’offre auprès de nos fournisseurs d’outils coupant avec le service achat.

Ce stage vous permettra notamment de développer les compétences suivantes :

  • Application de vos connaissance scientifique en mécanique sur des cas concrets

  • Comprendre et utiliser les différents outils de gestion de projet

  • Comprendre les technologies de perçage et d’assemblage de structure aéronautique

  • Concrétiser et démontrer vos résultats en laboratoire

  • Travailler avec une équipe locale et internationale

  • Travailler avec des fournisseurs externes et des clients internes

Votre carte d’embarquement :

Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac +5 (ou équivalent) dans le domaine de l'Ingénierie Mécanique ou une discipline apparentée? Vous possédez les compétences suivantes :

  • Sciences mécanique

  • Curiosité, volontaire et créativité

  • Esprit de synthèse

  • Sens relationnel et bonne capacité de communication

  • Qualité d’organisation

Compétences linguistiques attendues :

  • Français : Avancé

  • Anglais : Intermédiaire

Prochaines étapes de notre processus de sélection:

Votre candidature sera analysée par un recruteur/recruteuse dans les prochains jours. Si votre profil correspond aux pré requis, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo (~12 minutes) dont le résultat sera visionné par le recruteur/recruteuse. Si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager pour un entretien.

Rejoignez-nous!

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

Airbus Operations SAS

Employment Type:

Internship

-------

Experience Level:

Student

Job Family:

Manufacturing Engineering <JF-MA-ME>

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Company benefits

Open to part-time employees
Open to job sharing
Annual bonus
Enhanced maternity leave
Open to compressed hours
Accrued annual leave
Sabbaticals
Enhanced sick pay
Adoption leave
Health insurance
Enhanced paternity leave
Family health insurance
Complimentary Medical Services
Referral bonus
Bike parking
Cycle to work scheme
On-site gym
Teambuilding days
In house training
Employee discounts

We need to ask employees of Airbus what it's like to work there before we assign the company FlexScore®.

Location flexibility
?
More information needed
Hours flexibility
?
More information needed
Benefits
?
More information needed
Work-life balance
?
More information needed
Role modelling
?
More information needed
Autonomy
?
More information needed

Working at Airbus

Company employees

150,000

Gender diversity (male:female)

70:30

Currently Hiring Countries

Australia

Belgium

Brazil

Canada

Chile

China

Colombia

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Denmark

France

Germany

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